事迹简介：黄永冠总是一“喊”就到，仅一年时间就加班155次。今年5月份一个夜晚，他被不同机组的人四次喊去处理故障问题，一宿未眠。几年来，他还从轧机测厚仪国产化替代、节约设备备件成本到提高公司铜板带产量和成品率等方面，为公司创造了1300万元的经济效益。

　　个头不高、其貌不扬，有着浓厚广西口音的黄永冠，走在金威铜业分公司的厂房里，不认识的人会把这位优秀的电气工程师当普通搬运工，事实上，就发生过这样的事。然而就是这样一位普通的人，中南大学电气专业毕业后，在金威铜业分公司工作的12年里，他参与完成WF二十辊精轧机、WF四辊精轧机和MINO四辊粗轧机测厚仪系统国产化改造和替代工作，解决了原来进口测厚仪存在的缺陷等诸多技术问题，在减少设备投资、节约备件成本、提高公司铜板带产量和成品率等方面，为公司创造了1300万元左右的经济效益。他积极分享知识经验，先后6次获得铜陵市科学技术进步奖、集团公司技术改进项目奖、合理化建议奖项，同时在国内知名期刊发表数篇专业论文，2018年入选安徽省属企业第四批“538英才工程”拔尖人才。他荣获“全市优秀团员”、有色集团公司“岗位能手”、“优秀科技工作者”等多项荣誉，多次获得金威铜业分公司“标兵”或“先进管理者”和“岗位能手”等称号。

　　晦涩的广西方言，让黄永冠很少说话，因为话少，他做事更能集中心智，或许，这也是黄永冠业绩斐然的原因之一。为了保证公司的正常生产，他基本是24小时不间断待命，不管在任何时间，只要公司轧机设备电气系统发生故障，他都第一时间赶到现场排除故障，连班加点、半夜抢修成了家常便饭。对黄永冠异口同声的评价则是“12年里，随喊随到，从无怨言。”

　　“随喊随到”，是因为金威铜业公司有着数以千计台电气设备，运行了十来年的这些设备难免故障时不时发生。“凌晨3点喊来处理故障。处理完4点，还没到家，又被叫来了……”，黄永冠一夜里被叫来两次车间处理问题，就是他喊的。“凌晨一两点喊来处理故障，他接到单位电话，立马赶过来，每次这样。”

　　“每天在现场，办公室呆的时间不会超过2小时，琢磨电气设备。”每天同在工作现场的同事这样说道，“很多设备小故障，根本不是工程师自己动手处理，有电工解决。但黄永冠不一样，他从未计较，都是自己来，也不发牢骚”。闷着头干活的黄永冠，因为秉性憨厚，夜里机器故障，任何一个生产操作工人都能一个电话把他叫来——“他好喊呀。”

　　一“喊”就到，人人愿意“喊”来处理故障的黄永冠，仅仅去年至今年上半年，累计加班155个。最为公司员工称道的，是今年5月份一个夜晚，黄永冠被不同机组的人四次喊来处理问题，一宿未眠。“变频器、整流柜、快熔这一块的事。粗轧机是瓶颈机组，处理不好，后面的生产都会受影响。”黄永冠对那一晚来回8次奔波在车间与家的路上，觉得是自己应该做的。“有时候不是电气设备故障，是电脑的原因。比如电源模块坏了，或程序有问题了。电工不懂，操作工人也不懂，喊来就来吧。来多了，干得多，经验也多，也是好事。”

　　将劳碌的辛苦，看作练技的“好事”，黄永冠从上班至今的12年里，就是靠着这份信念支撑他一步步前进。他成功完成了公司主要设备国产化替代工作；提高了设备的开动率，提升了产品的成品率，有疑难杂症的设备随时能处理。黄永冠使用的真空接触器替代了原来的双电源切换开关一下提高了使用寿命，大大减少了故障停机时间，为公司一年创造10多万元的直接效益。在面对粗轧机测厚仪系统的国产化改造上，黄永冠用国产的X射线测厚仪替代，解决了原来的缺陷，也提高了铜板带的产量与质量，为公司一年节约50多万元的备件费用。

　　他没有华丽外表，有的只是简单朴实、甘于奉献的满腔热情；他没有豪言壮语，有的只是兢兢业业、吃苦耐劳的工作精神；他没有惊天动地的英雄事迹，但他用可敬、可亲的行为影响着身边的每一位同事。这就是黄永冠，他将全部的智慧与汗水交给平凡的岗位，为公司发展做出了突出的贡献，但他从未因此而骄傲自满，始终保持谦虚态度，严格要求自己。尽管家庭条件不太好，爱人没有正式稳定的工作，但他从来没有拿自己的成绩向公司提出岗位和待遇上的特殊要求，每天仍埋头扎根在生产一线，任劳任怨，他是家庭幸福的“支柱”，同事心中的“好人”，公司员工中的“模范”，默默的为公司的发展发光发热，默默地奉献着自己的青春。